1. 研究目的与意义
1.1研究背景
（1）现阶段，国民经济水平的提升与办公模式的转变使得人们开始追求自由舒适、开放共享、充满活力的建筑环境，具体表现为空间对人群的吸引、对活动的容纳以及空间内部的人性化与多样化等要素,以往空间形式单一、缺乏交流沟通的办公建筑空间已无法满足人群的使用需求，人们在建筑内部亟需能够进行互动交流、释放自我的空间。办公建筑内部交往空间作为城市空间与办公空间之间的过渡，同时也是承载人群活动交往的场所，其对空间活力的提升起着至关重要的作用,富有活力的交往空间不仅利于人群之间的交往互动，同时也会直接影响到使用群体对空间的感受与体验。
（2）从“人”的需求出发,基于新时期的特定人群的需求,总结归纳“开放”、“自由”和“活力”三个原则，得出现代办公交往空间的新的设计思路和方法，应是对于设计主体“人”的回归与尊重。设计强调自由可变的办公空间划分和活泼的色彩，材质应用以及使用安全可靠的智能化科技手段，以人文关怀、交流共享、开放自由贯穿办公环境空间的始终，以最大限度彰显个性，展现活力。
2. 研究内容和预期目标
2.1研究内容
（1）用研方面
①研究学习共享活力化的办公空间设计案例。
3. 研究的方法与步骤
3.1研究方法
本项目分为材料、自然采光与办公空间职能三个模块进行研究：
（1）材料：建模、贴图。
4. 参考文献
[1].包广龙、王婷婷、杨豪中，活力办公——非正式交往空间设计研究，华中建筑，2016-11-05
[2].王彦潮， 高层办公建筑内部交往空间活力提升研究，山东建筑大学,2021-03-31
[3].李元元，基于人文关怀的共享办公空间设计研究，山东建筑大学,2021-05-23
5. 计划与进度安排
2024-2024学年第一学期
第3周:前任务书下达，
第6周:进行开题，提交开题报告
以上是毕业论文开题报告，课题毕业论文、任务书、外文翻译、程序设计、图纸设计等资料可联系客服协助查找。
